Humangest spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore Hotellerie/Horeca di lusso, un/a Chef de Rang
La risorsa, inserita all'interno dello staff, si occuperà di:
· Accoglienza clienti con elevato standard di cortesia e professionalità;
· Presentazione e raccomandazione del menù;
· Presa delle ordinazioni e gestione autonoma del servizio ai tavoli;
· Risposta a richieste e domande dei clienti, garantendo un'esperienza impeccabile;
· Presentazione dei piatti e servizio puntuale delle portate;
· Collaborazione con il team di sala e cucina per assicurare fluidità ed efficienza.
Richiediamo:
· Esperienza pregressa in contesti di ristorazione/hotellerie di alto livello;
· Ottima conoscenza della lingua inglese;
· Ottimo standing e forte orientamento al cliente;
· Disponibilità al servizio notturno;
· Capacità di lavorare in team e in contesti dinamici;
· Professionalità, attenzione ai dettagli, puntualità;
· Preferibile domicilio a Milano.
Offriamo: Inserimento diretto in azienda cliente a tempo determinato, con RAL e inquadramento da valutare in base all'esperienza + maggiorazioni per lavoro notturno/domenicale;
Orario di lavoro: Su 5 giorni dal lunedì alla domenica con 2 di riposo, con turni serali, fisso dalle 18:00-02:30 oppure 19:00-03:30/20:00-04:30;
Luogo di lavoro: Milano Centro (MI).
#nordovest
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
by helplavoro.it