Pubblicato il Pubblicato 10h fa
Mansioni della posizione
Descrizione della posizione: - **Responsabilità principali**: - Gestione del personale
- Raggiungimento degli obiettivi di vendita
- Gestione delle operazioni quotidiane del negozio
- Controllo delle scorte e dell'inventario
- Rapporti con i clienti
- Rappresentanza del marchio
- **Competenze richieste**: - Esperienza pregressa nel ruolo
- Ottime capacità di leadership e gestione del team
- Forte orientamento ai risultati
- Eccellenti capacità comunicative e relazionali
- Passione per il settore retail
- **Requisiti preferenziali**: - Diploma
- Conoscenza di una lingua straniera (inglese)
- **Cosa offriamo**: - Contratto Indeterminato CCNL Commercio
- Retribuzione competitiva
- Bonus legati al raggiungimento degli obiettivi
- Opportunità di crescita professionale
- Ambiente di lavoro stimolante Contratto di lavoro: Tempo pieno Retribuzione: €1.500,00 - €1.900,00 al mese Vantaggi: - Assicurazione sanitaria
- Assistenza sanitaria integrativa
- Convenzioni aziendali
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
- Supporto allo sviluppo professionale
- Viaggi premio Retribuzione supplementare: - Bonus
- Piano incentivi
- Premio di produzione
- Quattordicesima
- Tredicesima Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale)