Importante realtà operante nel settore alimentare è alla ricerca di neolaureati in Economia interessati a intraprendere un percorso professionale di crescita nell’area commerciale, nello specifico nel Van Selling.
Le risorse saranno inserite in un contesto di tentata vendita e avranno l’opportunità di sviluppare competenze tecniche e manageriali, operando direttamente sul territorio attraverso attività strutturate di affiancamento e formazione.
Il ruolo
Nella fase iniziale, le risorse saranno supportate da un manager territoriale che le affiancherà e formerà nel ruolo di venditore. L’obiettivo è quello di incrementare, attraverso tecniche di vendita e negoziazione, il potenziale commerciale della zona assegnata, già presidiata da una rete di vendita strutturata.
Attività principali
In particolare, la risorsa si occuperà di:
* Sviluppare il fatturato della zona assegnata, sfruttando le opportunità commerciali definite mensilmente dall’azienda;
* Promuovere un portafoglio prodotti composto da marchi storici del settore alimentare italiano;
* Incrementare il parco clienti fornito dall’azienda, sviluppando il canale HO.RE.CA. e il canale Traditional Trade;
* Effettuare la consegna quotidiana dei prodotti ai clienti tramite furgone aziendale;
* Gestire le condizioni commerciali e di pagamento dei clienti assegnati.
Requisiti
* Laurea in discipline economiche o percorsi affini;
* Forte interesse per il mondo delle vendite e motivazione a intraprendere un percorso di crescita manageriale;
* Disponibilità alla mobilità geografica su tutto il territorio nazionale (requisito indispensabile);
* Esperienze di vendita nel settore alimentare costituiranno titolo preferenziale, in particolare nel canale HO.RE.CA.;
* Patente B per lo svolgimento dell’attività lavorativa;
* Completano il profilo proattività, determinazione, intraprendenza, ottime capacità relazionali e comunicative.
Contratto e sede
È previsto un contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di ulteriori sviluppi professionali in base ai risultati raggiunti e alle potenzialità dimostrate.
Per i primi due anni è previsto un supporto alla relocation.
Sede di lavoro: Italia
Pre-requisito: disponibilità alla mobilità territoriale su tutto il territorio nazionale.