Descrizione dell'azienda Kiabi, azienda francese leader nella grande distribuzione tessile a piccoli prezzi è presente a livello internazionale con più di 500 punti vendita e più di 9000 collaboratori. La nostra missione è “facilitare la vita delle famiglie” intrecciando moda responsabile e soluzioni sostenibili. In Kiabi puoi esprimere le tue passioni e le tue ambizioni. Se nel lavoro dei tuoi sogni, sei libero di esprimere le tue idee, di agire e di accogliere le sfide Unisciti a noi! Descrizione del lavoro La Missione - sviluppare le performance economiche del proprio perimetro: rispetto delle priorità commerciali, gestione dello stock, merchandising, dinamiche promozionali - garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e di produttività - assicurare la qualità del servizio cliente conformemente agli standard aziendali - selezionare, formare e motivare il team di vendita - gestire l’apertura e la chiusura del punto vendita Qualifiche - diploma o laurea - passione per la moda e per il prodotto tessile - ottime capacità di gestione commerciale - predisposizione al servizio cliente - spirito di squadra Indispensabile: - una prima esperienza nell’ambito della Grande Distribuzione o in punti vendita di grandi dimensioni come responsabile reparto o vice store manager Informazioni aggiuntive KIABI offre: - un inserimento e un percorso di formazione personalizzato - un ambiente di lavoro giovane e stimolante - una politica di sviluppo delle carriere motivante e ambiziosa con concrete possibilità di crescita - contratto SOSTITUZIONE MATERNITA' - FT 38 ore settimanali - disponibilità a lavorare su turni e festivi su 5gg settimanali - sede di lavoro: MONCALIERI (TO) In Kiabi supportiamo ciascuno dei nostri collaboratori a vivere un’esperienza umana, ricca e condivisa. Con noi la mobilità geográfica è un plus, il tuo talento sarà riconosciuto e sviluppato per rendere la tua professione un vero trampolino di lancio verso il futuro. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.