REGIONAL MANAGER – MOTOR & PROPERTY INSURANCEAzienda internazionale operante in ambito assicurativo con una robusto vocazione tecnologica hadeliberato un importante investimento in Italia per perseguire l'obiettivo di distribuire prodottiassicurativi che sfruttino le proprie tecnologie nei segmenti Motor e Property. L'offertaassicurativa è arricchita da servizi ad alto valore aggiunto per gli assicurati.ResponsabilitàPianificare la strategia di vendita e la conseguente organizzazione (diretta e indiretta) a livello regionale, in particolare per i prodotti Motor nel canale distributivo della vendita di auto nuove e usate (dealer), per raggiungere gli obiettivi commerciali relativi al proprio territorio di competenza; Pianificare e gestire direttamente la vendita in collaborazione con car dealer nel territorio di propria competenza; Sviluppare accordi commerciali con broker assicurativi operanti nel segmento Motor di riferimento.RequisitiEsperienza consolidata di almeno 10 anni nella vendita di prodotti e servizi con contenuti tecnologici nel mondo dell'aftermarket automotive, dealership (Passenger Cars e Light Commercial Vehicle) e nel mondo assicurativo; Capacità manageriali di pianificazione ed organizzazione delle attività commerciali a livello regionale con esperienza di gestione di rapporti contrattuali con clienti e relativa forza venditaCapacità di people management nella valorizzazione e formazione delle risorse gestiteApproccio consulenziale alla venditaResidenza nel territorio assegnatoRichiesta residenza in Centro Italia/Nord EstLe ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.Injob.Com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato