Descrizione del lavoroRUOLOPer il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.L'impiegato commerciale, sotto le direttive del Responsabile dipartimento commerciale interno, curerà la corrispondenza e la gestione dei rapporti con clienti, nazionali ed esteri. La risorsa si occuperà della gestione delle richieste di vendita, per telefono ed e-mail e fornirà assistenza post-vendita.DIPENDENZA GERARCHICAResponsabile dipartimento commerciale interno.MANSIONIFormula offerte, preventivi e contratti e tratta le migliori condizioni di venditaGestisce la ricezione, lo smistamento e l'evasione dell'ordineCarica gli ordini a programmaProgramma le spedizioniFornisce assistenza post- vendita ai clientiGestisce le non conformità.COMPETENZE TECNICHE E REQUISITICompetenze sulla gestione delle vendite, del magazzino e della distribuzioneConoscenza del settore merceologico di riferimentoConoscenza delle procedure tecniche e amministrative per la gestione degli ordiniConoscenza delle norme relative alle transazioni commerciali con i fornitori.Utilizzo dei principali applicativi informatici e software gestionali. xlwpduy COMPETENZE TRASVERSALIOrientamento all'obiettivoOrganizzazione ed efficienzaAutonomiaEfficacia comunicativaCreatività e flessibilitàProattività, intraprendenza e dinamismoDoti analitiche e di interpretazione di KPIProblem solving, inteso come capacità e tempestività nel risolvere e spesso prevenire eventi inaspettati, stress e le situazioni tensive in genereTeam buildingAffidabilità e serietà, che si traducono in professionalità, puntualità e discrezione nello svolgimento del proprio lavoroBuona dialettica e saper parlare in pubblicoAutocontrollo e gestione dello stressImmagine, come segno di rispetto nei confronti degli altri e verso sé stessi, per il ruolo che si ricopre.SettoreCommercializzazione articoli tecnici industrialiTipo di impiegoA tempo