PArris Catering Equipment, leader nel mercato delle griglie professionali per la ristorazione, con oltre 30 anni di esperienza e presente in più di 44 paesi, è alla ricerca di un/una impiegata Commerciale con conoscenza delle lingue per la nostra sede di Padova. /ppstrongDescrizione del lavoro: /strong /ppIl candidato/a ideale sarà responsabile e di supportare alle attività commerciali e amministrative dell'azienda, con particolare attenzione al mercato francofono. Le principali mansioni includono: /pulliGestione e monitoraggio degli ordini clienti. /liliCoordinamento delle spedizioni e dei trasporti internazionali. /liliComunicazione costante con i clienti e i partner commerciali. /liliSupporto alla forza vendita e gestione delle richieste di informazioni. /liliPreparazione di documentazione commerciale e reportistica. /li /ulpstrongRequisiti: /strong /pulliLaurea in discipline economiche o linguistiche. /liliEccellente conoscenza della lingua francese ed inglese (sia scritta che parlata). La conoscenza di una extra lingua sarà considerata un plus. /liliEsperienza pregressa in ruoli simili, preferibilmente in contesti internazionali sarà considerata un plus. /liliOttime capacità organizzative e di problem-solving. /liliBuona padronanza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, ERP, CRM). /liliCapacità di lavorare in team e di gestire le relazioni con i clienti. /liliDisponibilità a partecipare ad eventuali trasferte all’estero (meeting, fiere, etc.) /li /ulpstrongOffriamo: /strong /pulliUn atmosfera di lavoro dinamico. /liliOpportunità di crescita personale e professionale. /liliContratto a tempo determinato full-time /li /ulpstrongCome candidarsi: /strong /ppSe pensi di avere i giusti requisiti per questo ruolo, invia il tuo CV e una lettera di presentazione all'indirizzo email: con oggetto "Candidatura Back Office Commerciale". /ppUnisciti al nostro gruppo e contribuisci al successo di Arris Catering Equipment /ppbr/ppL'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. /p