Per realtà leader del mondo GDO, Manpower Professional è alla ricerca di uno Store Manager.
La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
La risorsa sarà responsabile della gestione completa del punto vendita, con l'obiettivo di raggiungere i risultati di fatturato, garantire un'eccellente customer experience e guidare il team verso performance elevate, nel rispetto delle linee guida aziendali.
Responsabilità principali:
* Gestire e coordinare il team di vendita (selezione, formazione, motivazione e valutazione delle performance)
* Pianificare i turni e assicurare un'organizzazione efficace del personale
* Raggiungere e superare gli obiettivi di fatturato, KPI e marginalità
* Garantire elevati standard di servizio al cliente e fidelizzazione
* Monitorare vendite, stock, riassortimenti e inventari
* Curare il visual merchandising secondo le linee guida del brand
* Gestire le attività operative del punto vendita (apertura/chiusura, cassa, procedure)
* Analizzare i dati di vendita e redigere report per la direzione
* Assicurare il rispetto delle policy aziendali e delle normative di sicurezza
Requisiti:
* Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager
* Provenienza dal settore retail
* Ottime capacità di leadership e people management
* Forte orientamento ai risultati e xjrgpwk al cliente
* Capacità di analisi dei KPI commerciali
* Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi
* Buona conoscenza degli strumenti informatici (POS, Excel, sistemi di reporting)
Cosa offriamo:
* Inserimento in un contesto dinamico e strutturato
* Percorso di crescita professionale
* Formazione continua
* Retribuzione commisurata all'esperienza + bonus legati ai risultati