Per il nostro negozio Marina Rinaldidi Genova siamo alla ricerca di un/una Store Manager. Qualifications La risorsa scelta avrà la responsabilità della massimizzazione delle vendite nel rispetto degli standard aziendali tramite la guida, la motivazione e la crescita delle risorse on floor. Si occuperà di: - Garantire il perseguimento degli obiettivi quali/quantitatividi piano assegnati dalla Store Manager; - Garantire lo sviluppoe la crescita delle risorsein coordinamento con la Sales Manager e le Floor Manager; - Garantire il raggiungimento degli obiettivi di produttivitàdel negozio recepiti dalla Store Manager; - Individuare soluzioni efficaciper adeguare la presenza di risorse on floor alle esigenze del cliente/mercato; - Garantire l'acquisizione e lo sviluppo delle capacità gestionalidelle Capo Reparto; - Garantire la motivazione del teamin collaborazione con lo staff gestionale; - Collaborare con lo Store Manager per un'efficace gestione commercialedegli eventi; - Garantire il presidio dello storein assenza della store manager; - Promuovere lo sviluppo dell'apprendimento di Ruolo mediante attività proattive, di team e digital, finalizzate all'innovazione ed al miglioramento di efficacia/efficienza delle proprie Responsabilità; - Promuove, adotta e sviluppa l'utilizzo di tecnologie digitaliall'interno della propria funzione in relazione sia alla gestione del processo che nelle relazioni con gli interlocutori interni ed esterni coinvolti nel business Completano il profilo ottimo standing, propensione al lavoro in team e alla gestione delle risorse umane, orientamento al risultato, passione per la moda, positività, flessibilità oraria e forte predisposizione alla vendita assistita. Indispensabile conoscenza della lingua inglesee degli applicativi digitali. — - ABOUT MAX MARA FASHION GROUP Max Mara Fashion Group è riconosciuta in tutto il mondo come il precursore del pret-à-porter moderno. Prima azienda di confezione Italia, nata nel 1951, con l’intento di proporre abbigliamento femminile “haute de gamme” prodotto secondo processi industriali d’eccellenza. Passione, impegno e tradizione hanno creato uno stile di moda unico: - 9 brands - 60 collezioni per stagione - 14.000.000 capi venduti all'anno - 105 Paesi nel mondo - 2.500 negozi monomarca - 10.000 negozi multimarca - 27 lingue parlate - 5.500 collaboratori nel Mondo Il nostro assetto organizzativo si basa su 44 Dipartimenti tra cui Fashion Design, Marketing & Sales, Operations, Retail, ICT, Architecture Design, Economics, BI, etc.Lavorare nel nostro Gruppo significa passione, superare nuove sfide, imparare gli uni dagli altri, condividere una visione, lavorare in Teamscopri il tuo potenziale con noi e tutto questo può diventare realtà! YouAreWelcome JoinUS