Prestigioso e innovativo Gruppo multinazionale, operante nel settore dell’impiantistica,settore food and beverage. Posizione: Riportando direttamente al BU Customer Service Director e, raccordandosi circa i progetti e le attività da intraprendere, dovrà garantire la corretta gestione e sviluppo del parco clienti della sua zona di competenza, il Nord Africa, e il perseguimento degli obiettivi assegnati in termini di fatturato, marginalità, nonché il coordinamento funzionale dei Customer Service Manager locali. Il ruolo avrà le seguenti responsabilità: - condurre e gestire l’attività di vendita di prodotti e servizi After Sales, sviluppando e consolidando il mercato di propria competenza - raggiungere i target di vendita/marginalità richiesti dalla direzione della BU Customer Service, creando e consolidando proficue relazioni di lungo termine con i clienti - facilitare l’interazione tra le funzioni aziendali al fine di garantire il rispetto dei processi e il raggiungimento degli obiettivi - interfacciarsi e allinearsi in modo proficuo con i Customer Service Manager locali, per creare sinergia e condivisone - contribuire allo sviluppo delle hard e soft skills dei Customer Service Manager locali Requisiti: Il profilo possiede le seguenti competenze: - formazione ad indirizzo tecnico/economico, preferibilmente laurea in Ingegneria Meccanica, etc. - buona esperienza, almeno 5/7 anni nel medesimo ruolo, all’interno di aziende metalmeccaniche strutturate e a respiro internazionale preferibilmente produttrici di attrezzature per il settore beverage/specialty/packaging o di macchinari complessi/sistemi per l’industria B2B - buona conoscenza del settore After Sales di impianti industriali - buona abilità nella gestione di team eterogenei per competenze e cultura - conoscenza delle logiche dei sistemi di controllo di gestione e della lettura di un conto economico - ottima dimestichezza con gli strumenti di Office Automation, padronanza piena dei principali pacchetti informativi CRM - ottima conoscenza della lingua Francese e dell’Inglese Completano il profilo leadership, ottime doti di interrelazione personale (client focused), negoziazione, orientamento all’obiettivo, proattività necessaria per esplorare nuove opportunità di business, buona capacità decisionale, flessibilità e adattabilità. Altre informazioni: Disponibilità a frequenti trasferte all’estero, Nord Africa (40-50% del tempo). Sede di lavoro:Veneto Orientale. LI-HR1