Per azienda partner del settore automotive stiamo ricercando per il potenziamento dell’area una risorsa come Sales Engineer L.68/99, in grado di coniugare profondità tecnica e capacità commerciale, supportando clienti e rete nella definizione delle migliori soluzioni prodotto.
Missione del ruolo
Agire da ponte tra cliente e ingegneria/produzione, guidando il ciclo tecnico‑commerciale, dall’analisi requisiti alla proposta tecnico‑economica, fino al handover alla delivery, assicurando valore, fattibilità e marginalità.
#WIN
Responsabilità chiave
-Pre‑sales tecnico: raccolta requisiti, definizione specifiche, dimensionamento e configurazioni (allestimenti, personalizzazioni, opzioni performance e connettività).
-Proposte e offerte: redazione di offerte tecnico‑economiche, BoM di massima, calcolo marginalità, gestione RFQ/RFP e negoziazione in sinergia con Sales.
-Dimostrazioni & validation: supporto a demo, test drive tecnici, track days ed eventi prodotto; feedback strutturati a R&D/Quality.
-Rete e partner: supporto tecnico a dealer/retail partner e key accounts (fleet corporate, motorsport, special projects); formazione tecnico‑commerciale.
-Governance del funnel: pipeline su CRM, forecasting accuracy, KPI (win rate, mix, lead time, CSAT/NPS), reportistica.
-Compliance e delivery: presidio di documentazione tecnica, requisiti di qualità e conformità (omologazione/regolatorio in coordinamento con le funzioni dedicate), handover al post‑vendita.
-Voice of Customer: analisi insight e trend per ottimizzare mix prodotto e contenuti delle offerte.
Requisiti
-3–5 anni in ruoli Sales Engineer / Pre‑Sales / Technical Account in automotive o settori affini (meccanica/elettromeccanica, e‑mobility, high‑tech industriale).
-Preferibile Laurea in Ingegneria (Meccanica, Elettronica, Meccatronica, Gestionale o affini).
-Padronanza base di sistemi veicolo e lettura disegni
-Confidenza con CRM (es. Salesforce) e tool di quotazione, ottimo Excel e presentazioni.
-Italiano e Inglese fluente (C1); ulteriori lingue costituiscono plus.
-Spiccate doti di comunicazione, storytelling tecnico, negoziazione e orientamento al cliente; attenzione al dettaglio in contesto premium/luxury.
-Appartenenza alle Categorie Protette L.68/99 art. 1 e art. 18
Plus graditi
-Esperienza con dealer network e canali retail premium o progetti motorsport/special vehicles.
Cosa offriamo
-Contesto d’eccellenza con prodotti ad alte prestazioni e possibilità di esposizione internazionale.
-Percorsi di sviluppo tecnico‑commerciale, onboarding strutturato e formazione continua.
-Pacchetto retributivo competitivo (MBO) e benefit in linea con il segmento.
-Ambiente che valorizza innovazione, qualità e customer experience.
Sede: Modena, disponibilità a trasferte nazionali/internazionali.
Contratto: Tempo indeterminato con un pacchetto retributivo competitivo (fisso+ variabile)
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.