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Capo contabile

Diogene S.r.l.
Capo contabile
Pubblicato il Pubblicato 11h fa
Descrizione

Offerta lavoro amministrativa contabile

Azienda presente sul mercato internazionale da oltre 30 anni e riconosciuta tra i principali esportatori di vini italiani nel mondo assume un’impiegata amministrativa CAPO CONTABILE

Requisiti
* Laurea in Economia o diploma in Ragioneria o cultura analoga con autonomia sui principi base della contabilità generale.
* Esperienza consolidata in uffici amministrativi strutturati, acquisita preferibilmente in aziende commerciali che operano con i mercati EU e extra EU.
* Gradita conoscenza del gestionale Teamsystem e della lingua inglese.
* Ottime capacità relazionali e di lavoro in team.
Sede di lavoro Bologna centro Ruolo

Rispondendo alla Responsabile Amministrazione Finanza la figura selezionata, dovrà seguire soprattutto la parte relativa al Ciclo Passivo :

* controllo DDT e carico a gestionale,
* scarico, controllo e registrazione fatture Italia,
* archiviazione cartacea completa di tutti i documenti e tenuta diligente e puntuale,
* registrazione fatture UE,
* registrazione fatture extra UE,
* invio autofatture al sistema di interscambio ogni 15 del mese,
* predisposizione e condivisione al commercialista dei moduli Intrastat passano i dati o devono fare i modelli,
* predisposizione periodica Lipe.

Per il Ciclo attivo dovrà effettuare il controllo ed eventuale revisione delle fatture emesse dal reparto logistico (verifica correttezza tipo documento, IVA e conto di ricavo) e fare l’invio al sistema di interscambio entro i limiti di legge.

In ambito Contabilità generale dovrà fare la registrazione e riconciliazione dei movimenti delle carte di credito aziendali, PayPal, e-commerce, registrare le uscite di cassa, seguire l’emissione e dichiarazione di intento e controllo plafond, CONAI e stampe di magazzino.

Offerta

Inserimento immediato in struttura molto dinamica e con un ambiente collaborativo – contratto del commercio – dal lunedì al venerdì dalle 9,00 alle 18,00; un ora di pausa pranzo – non è previsto lo smart working – livello e retribuzione in linea con le reali competenze del candidato/a selezionato

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

#J-18808-Ljbffr

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