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Vice store manager to piazza castello

Medi-Market Group
Responsabile punto vendita
70.000 € - 90.000 € all'anno
Pubblicato il 2 novembre
Descrizione

Medi-Market Italia cerca un/una Vice Store Manager per la Parafarmacia di: TORINO PIAZZA CASTELLO Il gruppo multinazionale belga Medi-Market, attivo nel settore della salute e del benessere, conta oltre 120 farmacie, parafarmacie e istituti di bellezza in Belgio, Lussemburgo e Italia. All’interno del punto vendita, il/la Vice Store Manager affianca lo Store Manager nella gestione quotidiana del negozio, garantendo il rispetto degli standard aziendali, l’efficienza operativa e un servizio clienti di qualità. In sua assenza, ne assume le principali responsabilità. Responsabilità principali Supporto nell’organizzazione e pianificazione delle attività quotidiane del punto vendita Collaborazione nella definizione dei turni di lavoro e nella gestione del team Supervisione dello stock: ordini, riassortimenti, inventari e cura del prodotto Monitoraggio e rispetto degli standard di visual merchandising e immagine dello store Assistenza alla clientela e promozione di una vendita consulenziale Diffusione della conoscenza dei prodotti all’interno del team Controllo del rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza, lavoro e commercio Supporto alla gestione economica e all’analisi dei KPI di performance Profilo richiesto Esperienza pregressa in contesti Retail; preferibile esperienza nel settore Beauty & Pharma Conoscenza delle tecniche di vendita assistita e attenzione al cliente Capacità organizzative e attitudine al problem solving Ottime doti comunicative e relazionali Spirito di squadra, affidabilità e approccio proattivo Orientamento al risultato e pensiero analitico Cosa offriamo Un ambiente dinamico e orientato alla crescita Formazione continua su prodotti, tecniche di vendita e gestione Possibilità di sviluppo professionale in un gruppo in espansione internazionale Da Medi-Market abbiamo a cuore la salute e la cura dei nostri clienti. Lavoriamo per offrire sempre la miglior esperienza possibile, grazie a un team coinvolto, competente e motivato. Inclusività Accogliamo con favore le candidature da parte di persone appartenenti alle Categorie protette - Invalidi civili L. 68/99. La nostra azienda promuove le pari opportunità (L. 903/77 e d.lgs. 215/03, 216/03 e 198/06). Non dimenticare di allegare il tuo CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità agli articoli 13 del d.lgs. 196/2003 e 13 GDPR 679/16. J-18808-Ljbffr

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