Sedi: Torino, Padova, Milano. L'attività potrà essere svolta in modalità agile.
Esperienza: Almeno 5 anni.
Cosa aspettarti da questa posizione
Sarai inserito/a all’interno di Deda Credit, Credit Platform Company del Gruppo Deda, specializzata nello sviluppo di soluzioni innovative e personalizzate per la gestione efficiente dei crediti, attraverso l’evoluzione continua delle proprie piattaforme, l’intelligenza applicata ai dati e i servizi di supporto.
All’interno della nostra divisione dedicata alla Cyber Security ti occuperai della progettazione e implementazione di architetture di sicurezza robuste per la protezione di reti, sistemi e applicazioni.
In particolare, ti occuperai di:
amministrazione e monitoraggio di server Windows/Linux e degli accessi/permessi utente;
Gestire in modo sicuro le connessioni remote tramite SSH e supportare la sicurezza informatica tramite patching, hardening e strategie di backup;
Gestire e predisporre l'infrastruttura tramite Ansible/Terraform e distribuire soluzioni su Google Cloud Platform (GCP);
Collaborare con i team DevOps e sviluppo per CI/CD e gestione ambienti.
Must Have
Ottima conoscenza di Windows Server e distribuzioni Linux (Ubuntu, CentOS, ecc.);
Capacità di gestire Active Directory, LDAP e configurare gruppi e policy;
Competenza in scripting PowerShell/Bash e esperienza con Ansible e Terraform;
Familiarità con Google Cloud Platform (GCP) o AWS;
Ottima conoscenza di Git, flussi GitOps e familiarità con la metodologia GitSecOps;
Familiarità nell’uso di SSH, comprensione dei protocolli di rete, configurazione dei firewall e VPN;
Familiarità nella gestione di container con Docker e orchestrazione con Kubernetes;
Esperienza con strumenti di sicurezza quali IDS/IPS, SIEM, SOAR, EDR;
L’aver conseguito certificazioni CompTIA Security+, Certified Information Systems Security Professional (CISSP), Certified Ethical Hacker (CEH), GIAC Certified Incident Handler (GCIH) o Chronicle Siem/SOAR sarà considerato un plus.
Le soft skills che riteniamo importanti
Siamo alla ricerca di una persona con spiccate capacità di problem solving, in grado di collaborare all’interno di team cross-funzionali, con un buon grado di autonomia e proattività. Completano il profilo buone doti comunicative, anche nella redazione di documentazione tecnica chiara e strutturata.
Dedicated to Growth
Che si tratti di un software, di una soluzione tecnologica o di una consulenza, al cuore di ogni progetto ci sono sempre persone che lavorano insieme ad altre persone. Competenti e curiose, ambiziose e tenaci: alle Deda People piace imparare, confrontarsi, migliorare. La dedizione, per noi, è attitudine al miglioramento continuo, ricerca di obiettivi sempre nuovi, raggiungimento di risultati e capacità di lavorare insieme. ll nostro impegno è far crescere le persone perché possano migliorare, esprimere al meglio il proprio potenziale e contribuire alla costruzione di un futuro migliore: per sé, per Deda e per la società tutta.
I nostri annunci sono rivolti alle candidate e ai candidati di qualsiasi espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso (ai sensi dei D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003, D.Lgs. 216/2003).
I dati acquisiti con la ricezione dei curriculum vitae sono trattati da Dedagroup S.p.A. al fine di valutare il possibile interesse alla futura costituzione di un rapporto contrattuale. Tali informazioni potranno essere trasmesse alle varie società appartenenti al Gruppo Dedagroup secondo quanto previsto nell’Informativa Privacy.
I formati di file consentiti sono: doc, docx o pdf. Le dimensioni massime degli allegati non devono superare i 4 Mb.
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