Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Per notevole gruppo manifatturiero italiano siamo alla ricerca di un/a
Export area manager
La risorsa, a direttore riporto del Direttore Commerciale avrà la responsabilità dello sviluppo commerciale, della gestione dei clienti esistenti (distributori e Retail) e dell'espansione della presenza del brand nei mercati Assegnati.
Principali Responsabilità:
Gestire e sviluppare il portafoglio clienti nei mercati di riferimento (Francia, Spagna, Portogallo);
Identificare nuove opportunità di business e canali distributivi (GDO, retail, e-commerce, distributori);
Raggiungere gli obiettivi di vendita e margine definiti con la Direzione
Coordinare le attività promozionali e di marketing locale in collaborazione con il team marketing in sede;
Monitorare i trend di mercato, la concorrenza e le esigenze dei consumatori locali;
Partecipare a fiere internazionali e visite regolari presso clienti e prospect;
Gestire trattative commerciali, offerte, contratti e condizioni di vendita;
Collaborare con i reparti interni (logistica, customer service, R&D;) per garantire un servizio clienti eccellente.
Requisiti:
Laurea in discipline STEM, Commercio Internazionale o affini;
Almeno 6 anni di esperienza in ruoli analoghi nel settore beni di consumo (preferibilmente cookware, casalinghi, FMCG)
Ottima conoscenza della lingua inglese e di una terza lingua trafrancesee spagnolo;
Forte orientamento al risultato e capacità di negoziazione
Disponibilità a viaggiare nei paesi assegnati e a partecipare alle fiere del settore
Capacità di svolgere analisi di mercato per individuare opportunità di Business;
Conoscenza dei principali strumenti informatici e CRM.
Sede di Lavoro:Marche
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo: (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: *******)
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