Panoramica di Presentazione
Nata agli inizi del '900 dall'intraprendenza del Suo Fondatore, il nostro Cliente è oggi un'azienda manifatturiera storica del tessuto imprenditoriale toscano.
Tutti i prodotti, orgogliosamente made in Italy, sono ideati e creati con gli stessi ingredienti: competenza, professionalità, attenzione al design e alla tecnologia.
Job Title e finalità di Ruolo: FIRMWARE DEVELOPER
La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto possiede un diploma di perito elettronico o informatico.
Principali Valori Aziendali
Trasparenza
Innovazione
Comunicazione
Organigramma
Riporto al Electronics Manager
Principali Responsabilità
Contribuire allo sviluppo di soluzioni tecniche per la parte di sistema;
Sviluppo Firmware per la programmazione di microcontrollori di varie famiglie;
Test e debug firmware;
Stesura documentazione e gestione versioni e rilasci;
Sviluppo di software interni (Windows) per il supporto alla Produzione ed al Laboratorio di Test;
Test di validazione su firmware terzi.
Competenze Tecniche (Hard Skills)
Laurea o diploma di perito elettronico o informatico con propensione allo sviluppo di firmware di basso livello;
Esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi;
Capacità di rilevare e risolvere problemi HW e FW anche tramite l'uso di strumenti di laboratorio;
Conoscenza di sistemi di debug HW e FW;
Conoscenza di linguaggi di programmazione tra cui C e C++;
Esperienza pregressa nella programmazione di microcontrollori (ST, Microchip, Atmel, Espressif);
Abilità Personali (Soft Skills)
Proattività
Propensione al cambiamento e alla trasformazione digitale
Flessibilità e buone capacità relazionali;
Problem solving;
Precisione e affidabilità.
Condizioni di contratto
Sede di lavoro: Zona Mugello (Provincia di Firenze)
Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì 9.00-13.00 e 14.00-18.00
Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full time.
• Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 30-35.000,00 €.
Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
#J-18808-Ljbffr