AREA MANAGER SETTORE GARDENING
Mansione:
In collaborazione con il Direttore Vendite, la figura ricercata è responsabile della gestione e sviluppo commerciale dell'area di riferimento (indicativamente Triveneto e regioni Adriatiche).
Le sue responsabilità principali includono:
- il coordinamento degli agenti di vendita e il monitoraggio delle performance per massimizzare il fatturato;
- la raccolta e condivisione di informazioni sul mercato locale, sui competitor ed in generale sulla clientela per identificare opportunità di business;
- in accordo con la Direzione, la definizione e implementazione delle migliori strategie commerciali per la massimizzazione del fatturato della propria area;
- il monitoraggio del rispetto degli standard aziendali e delle policy, anche operative.
Sede di lavoro:
Verdemax – Boretto (RE).
Requisiti:
- pregressa esperienza in ruoli legati alla vendita (la provenienza dal settore gardening darebbe l'assoluta precedenza all'inserimento della risorsa; in alternativa può costituire titolo preferenziale una pregressa esperienza in aziende di spiccato stampo commerciale, B2B2C);
- ottime doti relazionali ed attitudine alla vendita;
- buona capacità di analisi degli input di mercato e disponibilità al lavoro di squadra ed alla condivisione delle informazioni con i colleghi;
- disponibilità a trasferte e spostamenti sul territorio nazionale (zona indicativa di riferimento: Triveneto e costa Adriatica) per almeno il 60% - 70% del monte ore lavorativo.
Offriamo:
- Contratto a tempo indeterminato;
- Inquadramento al II livello CCNL Commercio; retribuzione da definire in base al percorso professionale della risorsa;
- Orario di lavoro: 8 ore giornaliere e 40 settimanali dal lunedì al venerdì con orario spezzato;
- Benefit; auto aziendale, telefono, pc portatile, Premio Variabile dal 2026 ed accesso al Piano Welfare;
- Mensa completamente a carico dell'azienda quando si lavora presso la sede Verdemax e rimborso omnicomprensivo delle spese (pasti e pernottamenti) in caso di trasferta.
I tuoi dati sono trattati nel rispetto della Normativa Privacy vigente.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.