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Junior hr assistant

Firenze
JR Italy
10.000 € - 30.000 € all'anno
Pubblicato il 15 giugno
Descrizione

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FILIALE: FIRENZE PERTINI (EX BARACCA)SPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICE

Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per importante realtà aziendale italiana attiva nel settore Hospitality di Lusso, si ricerca, per la sua sede direzionale sita a Firenze Sud (zona Gavinana), un/una:

JUNIOR HR ASSISTANT

La risorsa, che verrà inserita all interno dell Ufficio del Personale, affiancherà la Responsabile e il Team nelle seguenti attività:

* Gestione, archiviazione e aggiornamento dati e documenti inerenti il personale
* Gestione e monitoraggio presenze, richieste di ferie e permessi, malattie e infortuni, fornendo i dati necessari al Consulente del Lavoro per l'elaborazione delle buste paga
* Pubblicazione annunci di lavoro, raccolta candidature e screening CV, programmazione colloqui e comunicazione con i candidati
* Supportare la fase di Onboardingdei nuovi assunti, preparare la documentazione, organizzare le prime attività di benvenuto e assicurare accesso agli strumenti e alle informazioni necessarie
* Gestirele domande e le richieste di base dei dipendenti relative a ferie, buste paga e policy aziendali
* Assistere nell'organizzazione di corsi di formazione, workshop, eventi aziendali e riunioni, gestendo le iscrizioni, la logistica e la preparazione dei materiali
* Mantenere aggiornati i database HR con le informazioni relative ai dipendenti, alle loro mansioni, retribuzioni e percorsi di carriera

Hai queste caratteristiche e competenze?

* Preferibile Laurea ad indirizzo Umanistico, Diritto del Lavoro, Economico, Sociale, o Risorse Umane
* Esperienza di almeno 6 mesi maturata in Amministrazione del Personale
* Buona dimestichezza con l uso del Pacchetto Office, con focus su Excel per estrapolazione dati, uso di database interni ed esterni, e preferibile conoscenza di un software gestionale ERP
* La conoscenza della Lingua Inglese rappresenta un plus
* Ottime doti comunicative e relazionali, propensione al lavoro di gruppo, flessibilità e disponibilità verso gli altri, precisione e rispetto delle scadenze

Cosa offre l Azienda?

* Assunzione diretta con contratto iniziale a tempo determinato di 6 o 12 mesi mesi finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato
* 4° Livello del CCNL Turismo, RAL Entry Level dai 23.000 ai 26.000 in base all esperienza
* Orario Full Time dal Lunedì al Venerdì 09:00-18:00 con un ora di pausa pranzo
* Scontistiche Family & Friends presso le strutture del Gruppo
* Luogo di lavoro: Firenze Sud (Gavinana)
* Tempistiche di inserimento: dal prima possibile

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al se

by helplavoro.it #J-18808-Ljbffr

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