FILIALE: ANCONA SPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Fashion & Luxury Grafton Retail&GDO è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nel mondo del retail e della grande distribuzione. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per azienda cliente del settore GDO alimentare selezioniamo: Store Manager GDO _ Ancona Sarai inserito/a in uno dei punti vendita di una catena multinazionale di negozi GDO alimentare. Di cosa ti occuperai? della completa gestione del negozio secondo le specifiche direttive ed indicazioni commerciali provenienti dalla sede della gestione del personale, quindi, del controllo, organizzazione e motivazione delle risorse di seguire le operazioni contabili e fiscali, monitorando gli indicatori di performance di ciascun reparto e dell’intero negozio della gestione degli ordini, dello scarico e dell'allestimento della merce all'interno del punto vendita, secondo le linee guida aziendali. Hai queste competenze e caratteristiche pregressa esperienza nel mondo della GDO alimentare in ruoli di Direttore di punto vendita capacità di gestione del team, buona propensione ai rapporti interpersonali, capacità di problem solving forte orientamento agli obiettivi e passione per il settore predisposizione allo svolgimento di attività manageriali e operative Orario di lavoro: 6 su 7, Full time 40 ore Offerta Contrattuale: Contratto: a tempo indeterminato diretto con Azienda Cliente CCNL di riferimento: Commercio Retribuzione e benefit: 1° Livello, RAL commisurata all’expertise del/la candidato/a; previsto welfare aziendale, buoni pasto da 5,29 euro e auto aziendale ad uso promiscuo riconosciuta al superamento del periodo di prova Luogo di lavoro: Ancona Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. J-18808-Ljbffr