FILIALE : MODENA LAMBORGHINI
SPECIALIZZAZIONE : CORE SKILL - Horeca
Grafton Horeca
è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito hotellerie, ristorazione e catering.
Siamo un team di professionisti appassionati che lavorano per accompagnare i candidati verso mansioni e contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e aspettative.
Per azienda cliente del settore Horeca, selezioniamo :
RESPONSABILE DI SALA PER CATENA RISTORAZIONE COMMERCIALE - MODENA
Sarai inserito/a in un'importante realtà leader nel settore della ristorazione commerciale.
Di cosa ti occuperai?
* Supervisione del team di sala, composto da figure di Runner, e delle attività di servizio;
* Organizzazione delle attività quotidiane di sala, con training e affiancamento alle nuove risorse;
* Gestione di eventuali criticità con i clienti, gestione pagamenti, e supporto al Vice Direttore in approvvigionamento e contatti con i fornitori.
Hai queste competenze e caratteristiche?
* Esperienza di almeno 2 anni in locali o ristoranti, preferibilmente in gruppi di ristorazione semi strutturati;
* Operatività, approccio dinamico, attenzione al dettaglio;
* Predisposizione al contatto con il pubblico, orientamento al risultato e al teamworking;
* Buone doti di leadership e comunicative;
* Flessibilità oraria.
Orario di lavoro : Part Time 30h con orari spezzati
Offerta Contrattuale :
* Contratto: tempo determinato o indeterminato, diretto in azienda;
* CCNL di riferimento: CCNL Turismo Pubblici Esercizi;
* Retribuzione e benefit: livello di inquadramento e RAL commisurati all’esperienza, con premi trimestrali e annuali al raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Luogo di lavoro : Modena
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
Grafton Horeca è una specializzazione di Gi Group Spa, autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si rivolge ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii., e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216/2003 sulla parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 su
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