Istituto di Vigilanza Coopservice è un'azienda italiana, parte del Gruppo Coopservice, che con oltre 40 anni di esperienza nel settore della vigilanza privata, offre una vasta gamma di servizi di sicurezza e vigilanza su misura. Si avvale delle più moderne tecnologie garantendo la massima efficienza dei servizi proposti e rappresenta la soluzione ottimale a soddisfare i bisogni di sicurezza della clientela business e consumer. Presidia l’intero territorio nazionale con più di 3.000 operatori, 400 pattuglie dislocate in 30 sedi operative.
Ti occuperai delle seguenti attività:
· attività di custodia, sorveglianza e di fruizione di siti ed immobili;
· gestione portinerie;
· controllo ingresso/uscita del personale, ricevimento utenza;
· gestione chiavi e telefoni, gestione del Registro di servizio;
· uso videoterminale, controllo visivo al monitor del funzionamento degli impianti tecnologici presso la portineria.
Le tue caratteristiche:
* Hai una buona conoscenza della lingua inglese;
* Hai buone capacità relazionali e comunicative;
* Puoi raggiungere in autonomia il luogo di lavoro;
* Sei una persona di buona condotta morale ed in assenza di precedenti penali e carichi pendenti;
* Sei disponibile a lavorare principalmente in turni notturni;
Luogo di lavoro:
Firenze (FI)
Orari di lavoro:
PART TIME 24h
Lunedì-Mercoledì
Turni notturni 23.00 - 07.00
#joinus
Istituto di Vigilanza Coopservice SpA è un equal opportunity employer e sostiene e valorizza le diversità.
Tutte le candidature per le posizioni aperte saranno accolte e verranno valutate sulla base delle esperienze e delle competenze rispetto al profilo di ruolo per la posizione aperta indipendentemente da colore, razza, nazionalità, origine etnica, sesso, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriale, età, orientamento politico, appartenenza sindacale, religione o credo.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e s.m.i e del Regolamento (UE) 2016/679.