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Hr account manager - f/m/nb

Forlì
Randstad Group Italia spa
Account manager
Pubblicato il 11 giugno
Descrizione

In ottica di potenziamento della rete commerciale, Randstad è alla ricerca di un/una HR Account Manager da inserire all'interno della nostra filiale di Forlì.

L’Account Manager è un consulente HR che, rispondendo al responsabile di filiale, fa da punto di riferimento nel mercato del lavoro per clienti e candidati.

Di cosa si occupa?

attività commerciale di acquisizione nuovi clienti e gestione di quelli già attivi, nel rispetto degli obiettivi definiti

attività di reclutamento e selezione dei candidati

attività amministrative di gestione dei lavoratori somministrati

Cerchiamo persone flessibili, tenaci e che non temono le sfide. Hanno spinta commerciale e una sana ambizione ma sanno anche lavorare in team, perché insieme si raggiungono i migliori risultati.

Requisiti

Diploma di scuola superiore o Laurea

Esperienza professionale dai 6 mesi ai 2 anni in ambito sales/HR

Capacità di definire le priorità bilanciando l'attività commerciale e di risorse umane

Attitudine alla collaborazione per il raggiungimento degli obiettivi della filiale

Gradita ma non indispensabile la provenienza da Agenzie per il Lavoro (costituisce titolo preferenziale)

Interesse per il settore HR

Patente B e auto propria

Cosa offriamo

Contratto iniziale a tempo determinato, ccnl terziario-commercio (4 o 3 livello)

RAL: 25-28K

Ticket restaurant, MBO, welfare aziendale

Orario full time dal lunedì al venerdì

Percorso di sviluppo personalizzato con aggiornamento professionale costante

Iniziative dedicate al work-life balance e al benessere della persona
Perché scegliere Randstad

Entrerai a far parte di un ambiente stimolante ed in continua evoluzione, dove la tua crescita sarà supportata da un solido percorso di sviluppo. Avrai la possibilità di fare la differenza e di diventare un vero #HumanDiProfessione.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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