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Area manager settore arredamento

AXL S.p.A. Sacile Business Unit
Responsabile di zona
36.000 € all'anno
Pubblicato il 21 giugno
Descrizione

Divisione Alti Profili - AxL SpA - Business Unit di Sacile

Seleziona per azienda cliente del settore arredamento di fascia alta un/una:


AREA MANAGER SETTORE ARREDAMENTO

La figura professionale gestirà le vendite dirette nell'area del Lazio, con possibilità di seguire anche l'area della Campania, e si occuperà di:

* Gestione e mantenimento del pacchetto clienti
* Attività di scouting e sviluppo di nuovi clienti
* Creazione di una propria rete di clienti
* Analisi dei bisogni e delle necessità del cliente
* Analisi degli spazi disponibili per il progetto
* Presentazione al cliente del preventivo ricevuto dall'ufficio dedicato
* Presentazione del progetto al cliente
* Gestione della trattativa con il cliente fino alla chiusura del contratto

Si richiede:

* Esperienza pregressa nella mansione
* Conoscenza del disegno tecnico
* Esperienza nella vendita diretta al cliente finale
* Ottime doti comunicative e relazionali
* Preferibile esperienza nel settore arredamento di fascia alta - luxury
* Predisposizione al contatto con il cliente e attitudine alla vendita
* Disponibilità a spostamenti sul territorio di competenza

Si offre:

* Inserimento diretto a tempo indeterminato da parte dell'azienda cliente
* Inquadramento e retribuzione variabili in base all'esperienza maturata
* Parametri retributivi: RAL €32.000 - €40.000 + variabile sul fatturato maturato (dal 1% al 3%)
* Auto aziendale
* Telefono e PC

Luogo di lavoro: Lazio

AxL spa - “Agenzia per il Lavoro” è un’agenzia fondata nel 2004, con oltre 30 filiali in Italia, che offre servizi di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei dipendenti ed è parte del Groupe Adéquat.

Il supporto dei nostri recruiter continua anche dopo l'inserimento.

Invia subito la tua candidatura. L’offerta si rivolge a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii. Per ulteriori dettagli sul trattamento dei dati personali, consulta l'informativa cliccando su “Candidati ora”.

#J-18808-Ljbffr

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