Programmatore (categoria protetta ex art. 18)

Ph3Programmatore (categoria protetta ex art. 18) /h3 pnapoli, campania, Italy bCompany: /bJR Italy bClient / Employer: /bLynx Spa /p pIl Gruppo Lynx è specializzato nella progettazione e realizzazione di soluzioni software, è presente in Italia, Spagna e America Latina con oltre 1.600 risorse ed è da anni partner di primarie realtà internazionali in molti settori di mercato, fra i quali Finance, Energy, Insurance, Transportation, Healthcare. /p pI contesti che ci vedono protagonisti sul mercato sono caratterizzati da una forte componente innovativa, come ad esempio l’uso di metodologie quali DevOps, Agile e tecnologie Microservizi, front-end web innovativi, Big Data, Cyber Security, Machine Learning, Intelligenza Artificiale. /p pPer le nostre sedi o in smart working stiamo cercando bProgrammatori appartenenti alle Categorie Protette (ex articolo 18 Legge 68/99) /b da inserire nei nostri team di progettazione e sviluppo software. /p pI profili individuati verranno inseriti in contesti innovativi nei quali vengono applicate le più moderne metodologie e svolgeranno le seguenti attività: /p h3Responsabilità /h3 ul lisviluppo di funzionalità, processi e servizi verticali; /li lisupporto ai test. /li /ul pSiamo interessati a incontrare candidati con i seguenti requisiti: /p h3Requisiti richiesti /h3 ul lilaurea o diploma in informatica o discipline affini; /li libuona conoscenza della programmazione a oggetti; /li liconoscenza del linguaggio SQL e di almeno un database relazionale. /li /ul pCompletano il profilo le seguenti caratteristiche: /p h3Caratteristiche aggiuntive /h3 ul limotivazione ad approfondire le conoscenze informatiche al fine di acquisire capacità e professionalità nel settore; /li licapacità di lavorare in team. /li /ul pSedi di lavoro: Milano, Padova, Torino, Roma, Pisa, Parma e Reggio Emilia. /p pPer questa posizione è prevista una RAL compresa tra € 23.000 e € 43.000. L'offerta finale sarà definita sulla base delle competenze, dell'esperienza maturata e della coerenza del profilo rispetto alle responsabilità del ruolo. /p pFra i benefit offerti sono annoverati accordi di smart working, welfare aziendale, assistenza sanitaria integrativa e convenzioni con sconti esclusivi dedicati ai dipendenti. /p pGli interessati a questa posizione possono inviare il proprio CV dichiarando di concedere l'autorizzazione per il trattamento dei dati personali in base all’art. 13 del D.Lgs n.196/03 e all’art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679). /p pLa nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity. /p pLa preghiamo di sottoporre la sua candidatura evitando di fornire informazioni relative a matrimonio e gravidanza e responsabilità familiari. /p /p #J-18808-Ljbffr