Siamo una fintech già operativa, strutturata e profittevole, attiva nello sviluppo e nella vendita di soluzioni digitali in ambito finanziario.
L’azienda si trova in una fase di consolidamento e scalabilità, con l’obiettivo di portare la funzione commerciale a un livello superiore di controllo, efficienza e crescita.
Per questo ricerchiamo una figura senior di Direzione Commerciale, con responsabilità diretta su vendite, processi e risultati economici.
Responsabilità principali
* Definizione e guida della strategia commerciale
* Responsabilità diretta su ricavi, KPI e marginalità
* Ottimizzazione e scalabilità dei processi di vendita digitali
* Gestione di un team vendite strutturato (10–25 persone)
* Coordinamento delle segretarie dei venditori (supporto commerciale)
* Supervisione dei processi post-vendita (onboarding clienti, follow-up, continuità)
* Recruiting, onboarding e formazione dei venditori
* Governance avanzata di CRM, pipeline e reportistica
* Allineamento operativo con direzione, marketing e IT
Struttura operativa
* Vendite 100% digitali (videochiamate, funnel strutturati)
* CRM e processi già presenti, da raffinare e rendere scalabili
* Team composto da:
* venditori
* segretarie commerciali
* area post-vendita
* Segretaria part-time dedicata a supporto diretto del Direttore Commerciale
Requisiti imprescindibili
* 10+ anni di esperienza nelle vendite digitali
* 5+ anni in ruoli di Direzione Commerciale
* Esperienza diretta in contesti che hanno generato almeno €7M di fatturato annuo
* Esperienza nella gestione di strutture commerciali complesse
* Background in trading / finanza considerato un plus
* Approccio fortemente data-driven, orientato a numeri e processi
* Leadership operativa, autonomia decisionale, responsabilità piena sui risultati
Competenze chiave
* Scalabilità del fatturato e controllo della marginalità
* Vendite digitali strutturate (no vendita fisica)
* CRM avanzato e gestione pipeline
* Coordinamento team vendite + supporto
* Costruzione di processi replicabili e misurabili
* Visione strategica + execution quotidiana
Offerta
* Compenso fisso: €4.000
* oppure
* Commissione: 3% sulle vendite
* (target minimo mensile richiesto)
* Modalità di lavoro: full remote
* Ruolo con responsabilità reale, autonomia decisionale e impatto diretto sulla crescita
Nota di selezione
Valutiamo esclusivamente profili senior, abituati a:
* operare su volumi rilevanti,
* gestire team strutturati,
* rispondere direttamente dei risultati economici.
Non valutiamo profili junior, consulenti, coach o figure senza esperienza reale su fatturati di questa scala.
1.