ADHR GROUP, divisione di ricerca e selezione di profili tecnico specializzati di middle e senior management, ricerca per azienda specializzata nella consulenza e supporto in materia normativa e relativa agli adempimenti normativi un/una:
La preghiamo di leggere attentamente la panoramica e i requisiti per questa opportunità di lavoro riportati di seguito.
RESPONSABILE COMMERCIALE
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione, avrà un ruolo chiave nella gestione e nello sviluppo della struttura commerciale esistente.
Nello specifico si occuperà di:
* Coordinamento e gestione di un team commerciale già strutturato;
* Supporto operativo e strategico ai collaboratori nella gestione delle attività commerciali e del portafoglio clienti;
* Affiancamento nella gestione dei clienti strategici e delle trattative più rilevanti;
* Definizione di metodi e strumenti organizzativi per ottimizzare la gestione della clientela e la pianificazione delle visite commerciali;
* Monitoraggio delle performance del team attraverso KPI e reportistica dedicata;
* Valutazione delle competenze del team e supporto nell'inserimento e selezione di nuove risorse commerciali;
* Pianificazione delle attività commerciali e supervisione degli obiettivi di sviluppo;
* Collaborazione con le altre funzioni aziendali al fine di garantire un servizio efficace e puntuale al cliente.
Requisiti
* Esperienza di 3–5 anni in ruoli commerciali con responsabilità di coordinamento o gestione team;
* Spiccate capacità organizzative, di leadership e gestione delle priorità;
* Ottime doti comunicative e relazionali;
* Attitudine alla gestione e motivazione delle persone;
* Approccio orientato agli obiettivi e al miglioramento delle performance;
* Capacità di analisi, pianificazione e problem solving;
* Predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione.
Sede di lavoro: Coccaglio (BS)
Si offre inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, package retributivo di riferimento RAL 45.000 – 50.000 €.
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. xrdztoy Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n.13/I/