TALENTFORM SpA, Ente Formativo a carattere nazionale, ricerca un docente per il corso:
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Amministrazione e Contabilità da remoto.
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Requisiti richiesti
- esperienza almeno triennale nella materia oggetto di formazione
- capacità di gestione dell'aula
- Linea internet fissa (fibra o equivalente)
- Pc, Microfono e Webcam
Programma
MOD. I – IL SISTEMA AZIENDA E LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE\n
- Il sistema organizzativo
- Le strutture organizzative
- L'organigramma
- Le funzioni
- Organi di staff e line
- Definizioni di Compito, Posizione e Mansione
- La scala dei bisogni
- Vision e mission
- Origine e natura delle configurazioni organizzative
- Le parti di un'organizzazione
- Gli elementi contestuali di un'organizzazione
- Gli elementi e le variabili base
- I principali tipi di organizzazione
- Risorse umane e sistemi di gestione
- La comunicazione organizzativa
MOD. II – IL RAPPORTO DI LAVORO E LA RETRIBUZIONE\n
- Informazioni generali sul Diritto del Lavoro
- Il lavoro subordinato
- Il Contratto Collettivo di Lavoro
- Il Contratto di lavoro individuale
- I diritti, i poteri ed i doveri delle parti
- Le tipologie contrattuali
- Orario di legge e contrattuale
- Lavoro straordinario, notturno e festivo
- Le assenze tutelate
- Tipologie di lavoro
- Le fattispecie flessibili
- La lettera d'assunzione
- La procedura di assunzione
- Le comunicazioni obbligatorie
- Il contenuto ed i parametri di valutazione della prestazione
- Aspetti normativi, contrattuali e civilistici della retribuzione
- La gestione del procedimento disciplinare
- La normativa sui licenziamenti e cessazione rapporto di lavoro
- Gli elementi retributivi
- I minimi tabellari • Indennità di contingenza
- E.D.R.
- Gli scatti di anzianità
- La maggiorazione per gli straordinari
- Indennità speciali
- Mensilità aggiuntive
- Festività e ferie
- Permessi e aspettative
- Nozione di IRPEF e scaglioni di reddito, sistema delle detrazioni
MOD. III – ANALISI E COMPILAZIONE DELLA BUSTA PAGA\n
- Cos'è la busta paga
- A cosa serve
- Di cosa si compone
- Elementi fissi e elementi variabili
- La retribuzione
- Nozione e determinazione della retribuzione
- La retribuzione ai fini contributivi e fiscali
- ELEMENTI VARIABILI
- Gli orari di lavoro
- La durata normale massima della prestazione
- Il lavoro straordinario
- Analisi del prospetto paga e retribuzione
- La paga lorda in relazione al CCNL, categoria, qualifica, livello
- Retribuzione di fatto
- Retribuzione diretta, indiretta e differita
- Gli elementi variabili della paga
- La paga lorda
- Paga oraria
- Paga mensilizzata
- La determinazione dell'orario ordinario e straordinario
- Riflessi sul sistema di paga
- Le festività
- Il calcolo della retribuzione lorda
- Il rapporto con gli enti previdenzialiLa determinazione dell'imponibile inps
- La contribuzione INPS conto dipendente
- Il prelievo fiscale IRPEF
- Calcolo delle ritenute mensili Imposte dirette IRPEF:
- il concetto di progressività dell'imposta
- determinazione e calcolo della base imponibile fiscale le detrazioni da lavoro dipendente bonus ed ulteriore detrazione L.207/2024
- la paga netta
Luogo di svolgimento: Da Remoto\n
Durata: 248 ore
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Periodo del progetto: Inserimento Immediato
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Orario: 9/13 e 14/18
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Programma didattico da svolgere:
Si offre:\n
- Contratto di Lavoro a norma di Legge
- Inserimento all'interno del Board di Docenti di Talentform, nell'ottica di una possibile collaborazione affidabile e continuativa.
Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati ivi indicati ai sensi del GDPR 679/2016 e ai sensi del D.lgs 196/2003.\n
Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi sesso (Rif. xlwpduy D. Lgs n. 198/2006), e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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Inviare la propria candidatura al seguente indirizzo:
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Per questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro da remoto/a casa.