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Store manager

Firenze
GROMART SRL
Responsabile punto vendita
25.000 € - 40.000 € all'anno
Pubblicato il 2 settembre
Descrizione

STORE MANAGER

Il mondo del Retail ti appassiona? Il raggiungimento di obiettivi è per te sinonimo di opportunità? Ti stiamo aspettando nel nostro punto vendita di Firenze per il ruolo di Store Manager

Di cosa ti occuperai:

Sarai responsabile della formazione e della supervisione del personale della gelateria, del controllo degli stock, della preparazione di coni e coppette, e delle attività amministrative legate al punto vendita - inventario, gestione dei turni, inserimento ordini, ecc.

Inoltre, ti occuperai di informare i clienti sui nostri prodotti e, soprattutto, sulla nostra storia

Cosa apprezziamo:

Almeno 2 anni di esperienza nel mondo del Retail o del Food in ruolo analogo, il saper gestire un team affiatato, la passione per il gelato e la capacità di saperla trasmettere.

Una precedente esperienza all'interno di una gelateria è preferibile, ma non necessaria; la buona conoscenza della lingua inglese, invece, è un must-have.

Perché candidarti:

Non ti offriamo "solo" un posto di lavoro: ti offriamo ampie opportunità di crescita all'interno di una realtà giovane ed in forte espansione, in cui poter affrontare quotidianamente una sfida diversa.

Inoltre, ti garantiamo una formazione costante con trainer esperti nel settore Food, durante la quale imparerai a gestire una gelateria in maniera professionale.

Se pensi di possedere tutti i requisiti necessari e non vedi l'ora di dimostrare le tue skill nel mondo di Grom, aspettiamo la tua candidatura

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

Gromart S.r.l., con sede in Piazza Paleocapa n. 1/D – Torino, in qualità del Titolare del Trattamento, tratterà i dati personali che la riguardano (dati anagrafici, dati curriculari, dati professionali, dati di contatto) esclusivamente per la finalità di partecipazione al processo di selezione del personale. La base giuridica del trattamento è l'esecuzione di misure precontrattuali (art. 6, comma 1, lett. b GDPR). In caso di rifiuto a comunicare i Suoi dati personali, non si potrà dare corso alla candidatura. I Suoi dati personali non saranno diffusi né trasferiti extra SEE e potranno essere comunicati a terzi solo nei casi previsti dalla legge. I Suoi dati personali saranno conservati per un periodo di 6 mesi se si candida per una posizione di addetto alla vendita o alla produzione presso i punti vendita; altrimenti, per un periodo di 12 mesi. Potrà esercitare i diritti ex artt del GDPR (inclusi accesso, modifica, integrazione e/o cancellazione dei dati, revoca dei consensi precedentemente prestati, limitazione del trattamento e portabilità dei dati personali) scrivendo all'indirizzo Potrà, in ogni momento, rivolgersi al Garante per la protezione dei dati personali. L'informativa completa è disponibile al link

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato

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