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Business developer

Torino
Contratto a tempo indeterminato
Humangest
Responsabile sviluppo commerciale
Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione

Descrizione del ruoloHumangest Spa, per start-up che utilizza l'AI per aiutare grandi aziende del settore costruzioni e infrastrutture a verificare l'avanzamento dei lavori e autorizzare i pagamenti in modo più rapido e trasparente, siamo alla ricerca di un/una Business Developer. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.Informazioni praticheSede di lavoro: RomaModalità di lavoro: ibrida, 3 giorni in ufficioDisponibilità richiesta: trasferte sul territorio nazionale e esteroContratto: a tempo indeterminatoCCNL: CCNL CommercioLivello di inserimento: 1° livelloOrario: full-time, dal lunedì al venerdìRetribuzione annua lorda: € 55.000 - € 60.000 RALPrestazioni aggiuntive: supporto regime impatriati, computer personale incluso, buoni pasto + welfare, bonus di performance, team retreat e off-site, spese di viaggio coperteResponsabilità principaliGestire le relazioni con grandi clienti del settore costruzioni e infrastruttureSeguire l'intero processo di vendita, dal primo incontro alla firma del contrattoPresentare la soluzione a manager e decision makerCollaborare con founder e team commerciale per sviluppare il business in ItaliaPartecipare a eventi e incontri con clienti strategiciRequisiti richiesti+6 anni di esperienza nelle vendite B2BEsperienza nella gestione di trattative complesseCapacità di relazionarsi con figure manageriali e C-levelOttime capacità comunicative e negozialiItaliano fluente e buon ingleseCompetenze considerate preferenzialiEsperienza nei settori costruzioni, real estate, infrastrutture o software B2BEsperienza in startup o aziende tecnologicheOffriamoContratto a tempo indeterminatoStock optionModalità di lavoro ibridaPossibilità di entrare in una startup in forte crescita e avere un impatto diretto sul businessIter di selezioneScreening delle candidaturePrimo colloquio conoscitivo con Permanent ConsultantColloquio tecnico e/o con il responsabile di funzioneEventuale proposta contrattualePari opportunitàHumangest Spa offre pari opportunità di impiego e promuove la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Qualunque fase di accesso all'occupazione è vietata qualsiasi forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette.PrivacyI dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. La selezione avverrà previa informativa e consenso del candidato ai sensi degli articoli 13 e 14 del Reg.UE 2016/679.
#J-18808-Ljbffr

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