Overview
Nata a Lodi nel 1978 dall’entusiasmo di Franco Bergamaschi e Daniela Villa, come piccola erboristeria artigiana, L’Erbolario è cresciuta fino a diventare un’eccellenza nel mercato italiano della cosmesi di derivazione vegetale, mantenendo la vocazione di Impresa 100% made in Italy.
Oggi il marchio è rappresentato da circa 5000 Punti Vendita in Italia, 195 Negozi a insegna, di cui 16 all’estero, e è distribuito in 45 Paesi nel mondo. Con circa 600 prodotti in catalogo, L’Erbolario risponde a tutte le esigenze per la cura del viso, del corpo e dei capelli, per la protezione solare, per la pelle dei bambini e per gli ambienti della casa.
Posizione
L'Erbolario Franchising Società Benefit Sb S.r.l. è alla ricerca di un / una District Manager che sia l’espressione dei valori aziendali e la chiave di successo dei negozi, rappresentando il punto di collegamento tra la direzione commerciale del brand e i punti vendita diretti e in franchising. La figura ricercata, che risponderà all’Area Manager, coordinando circa 20 punti vendita, proviene da realtà strutturate nell'ambito Retail, possiede elevate skills tecnico-professionali e comprovate competenze nella gestione di una rete di punti vendita.
Attività e Responsabilità
* Garantisce il raggiungimento degli obiettivi di fatturato per l’area di competenza nel rispetto dei livelli di prezzo e di costi previsti, assicurando la massima customer satisfaction.
* Supporta i punti vendita nel conseguimento degli indicatori di performance nei negozi, definendo e proponendo azioni efficaci per il raggiungimento degli obiettivi prefissati in termini di KPI, volumi e fatturato.
* Mantiene sotto controllo il sistema dei costi dei punti vendita, intervenendo direttamente per limitarli.
* Garantisce l'applicazione della politica commerciale presso i punti vendita diretti e / o affiliati, promuovendone la loro crescita quali / quantitativa.
* Cura l'immagine aziendale sia dei punti vendita che del personale, assicurandone il rispetto degli standard qualitativi e quantitativi.
* Assicura l'implementazione delle azioni di marketing e di comunicazione per promuovere l'azienda, i prodotti e favorire un aumento delle vendite.
* Gestisce e sviluppa gli staff impegnati nell’area sotto la sua diretta ed indiretta responsabilità.
* Effettua, all'occorrenza, i colloqui di selezione per i punti vendita e interventi di formazione.
* Costruisce e accresce, attraverso l’operatività e l’affiancamento quotidiani, la rete di professionisti L’ERBOLARIO dando l’esempio nella vendita, nella gestione dei processi e delle procedure.
* Assicura il rispetto dei processi e delle procedure di lavoro aziendali, delle policy aziendali e delle normative vigenti.
Requisiti
* Almeno 5 anni di esperienza in analoga posizione in una azienda strutturata del retail (Imprescindibile la provenienza da tale contesto).
* Titolo di studio: laurea in discipline economiche e / o gestionali.
* Ottime conoscenze e competenze nella gestione di una rete vendita retail, nell’analisi e nello sviluppo delle vendite, dei KPI, delle logiche di operatività del negozio, della conoscenza del business e del mercato, nella gestione e sviluppo delle risorse umane.
* Ottima conoscenza e padronanza degli strumenti informatici.
* Il profilo ideale è curioso, vive il cambiamento come una opportunità di crescita, ha passione, e lavora con entusiasmo, impegno, grande energia e motivazione.
* Ama lavorare in team, ha uno stile pragmatico / a, agisce e sa essere d’esempio affrontando le sfide con concretezza e semplicità, ponendosi sempre obiettivi ambiziosi.
Altre informazioni / Cosa offriamo
* Programma iniziale di formazione retail e training on the job personalizzato;
* Corsi di formazione continua, sia di natura tecnica che di sviluppo professionale;
* Pacchetto salariale in linea con il mercato e l’expertise della risorsa, oltre ad un programma di incentivi basato sul raggiungimento degli obiettivi commerciali;
* Partecipazione ad eventi aziendali, team building e contest periodici;
Luogo di lavoro
Luogo di lavoro : Romagna, Marche, Umbria, Toscana; è richiesta la residenza in zona Firenze.
L'Erbolario Franchising promuove un ambiente di lavoro inclusivo; si impegna a generare una sempre più diffusa consapevolezza sulle tematiche di parità, equità, inclusione e giustizia sociale.
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