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Cuoco capo partita per ristorante di alto livello

Firenze
Contratto a tempo indeterminato
Altro
Capo partita
Pubblicato il 13 maggio
Descrizione

DescrizioneVuoi entrare a far parte della brigata di un ristorante formale nel cuore di Firenze? Il B‐Roof - Grand Hotel Baglioni, parte del prestigioso Gruppo Carattere Toscano, cerca un Cuoco capo partita per rafforzare il proprio team. Ti offriamo un ambiente professionale di alto livello, dove lavorerai sia alla carta che su eventi e banchetti, con una retribuzione tra 1.750 e 2.000 euro netti al mese, alloggio condiviso incluso e welfare aziendale.

Il Grand Hotel Baglioni, con oltre 100 anni di storia, rappresenta l'eccellenza dell'ospitalità fiorentina e fa parte di un gruppo a conduzione familiare che crede nel valore delle relazioni umane e nella crescita professionale.

Cosa Farai (Responsabilità)

Gestire in autonomia la tua partita, occupandoti di antipasti, primi e secondi piatti

Coordinare le comande della cucina garantendo qualità e tempistiche

Lavorare sia sul servizio alla carta che su eventi e banchetti

Mantenere gli standard di qualità richiesti da un ristorante formale di alto livello

Collaborare con la brigata per garantire un servizio impeccabile

Chi Cerchiamo (Requisiti)

Almeno 2‐3 anni di esperienza come cuoco capo partita

Esperienza pregressa in ristoranti formali o strutture di alto livello

Capacità di gestire autonomamente antipasti, primi e secondi piatti

Precisione, organizzazione e capacità di lavorare sotto pressione

Disponibilità su turni spezzati (con la prospettiva di passare a turni continuati)

ContrattoContratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato, full time su 40 ore settimanali. Retribuzione compresa tra 1.750 e 2.000 euro netti mensili su 14 mensilità, inquadramento al terzo o quarto livello.

Benefit

Pasti inclusi per lo staff

Abbigliamento da lavoro fornito

Alloggio condiviso all'interno dell'hotel

Sconto nei ristoranti del gruppo

Welfare di circa 70 euro al mese e ripartizione equa delle mance tra tutti i dipendenti

#J-18808-Ljbffr

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