Ph3SALES MANAGER ITALY - Settore automazione del vuoto /h3pPer una multinazionale tedesca leader globale nelle soluzioni per la movimentazione, il sollevamento e l’automazione con il vuoto, stiamo ricercando un* bSALES MANAGER ITALY /b motivat* e ambizios*, pront* a guidare e sviluppare il team di vendita in Italia e a contribuire alla crescita strategica dell’azienda. /ppLa società ha oltre 100 anni di storia, presente in 30 paesi e con 1.800 dipendenti in tutto il mondo, offrire soluzioni innovative e sostenibili, aiutando le aziende a ottimizzare la produttività e ridurre i costi operativi. /pullibContratto /b: CCNL Commercio, tempo indeterminato /lilibRetribuzione /b interessante e commisurata all’esperienza /lilibBonus /b: basato su obiettivi aziendali e individuali /lilibBenefit /b: auto, pc, ticket restaurant, assicurazione su infortunio professionale ed extraprofessionale /liliRuolo strategico e di responsabilitàin un’azienda multinazionale, solida, innovativa e in forte crescita. /li /ulh3Responsabilità /h3ullibGestire e coordinare un team di 6 venditori /bsu tutto il territorio nazionale, supportandoli nel raggiungimento degli obiettivi e assicurando un’azione commerciale efficace e mirata. /lilibSviluppare e mantenere relazioni strategiche con i top customer /b, comprendendone le esigenze e offrendo soluzioni personalizzate per fidelizzarli e incrementare il business. /lilibCollaborare con il team marketing /bper individuare e implementare strategie di crescita, generazione di lead e sviluppo di nuove opportunità di vendita. /lilibMonitorare e analizzare le performance di vendita /b, definire azioni correttive e stilare report dettagliati per garantire il miglioramento continuo. /lilibCoordinarsi con la casa madre e le altre sedi internazionali /b, allineando le strategie locali con quelle globali per massimizzare l’efficacia commerciale. /lilibAssicurare efficienza operativa e innovazione /b, sfidando il team a superare i propri limiti e diventare overperformer. /lilibPartecipare a fiere ed eventi internazionali /b, rappresentando l’azienda e promuovendo le nostre soluzioni a livello globale. /lilibEsperienza come Sales Manager /b, preferibilmente in contesti multinazionali, nel settore engineering, automazione, logistica o affini. /liliEccellentib capacità di leadership e team management /b, in grado di motivare, ispirare e far crescere il team. /liliForteb orientamento alla vendita, alle relazioni e alla customer satisfaction. /b /lilibInglese fluente /b(parlato e scritto). La conoscenza del tedesco sarà considerato un plus /lilibDisponibilità a trasferte /bsu tutto il territorio nazionale e internazionale. /liliEsperienza nella partecipazione ab fiere di settore e eventi commerciali. /b /li /ulh3Altre competenze ed esperienze /h3ulliCapacità di lavorare in team /liliEntusiasmo e positività /liliForte orientamento al cliente interno /liliFlessibilità e adattabilità /liliCapacità di lavorare per priorità /liliDinamismo e intraprendenza /liliCapacità di gestire la pressione /li /ulpInviare curriculum in formato Word, completo di foto e autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 del Reg. UE 2016/679 e del D. Lgs n. 196/2003 come modificato dal D. Lgs n.101/2018 La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 125/91). /p /p #J-18808-Ljbffr