Per Azienda storica, leader a livello internazionale nel settore della progettazione e realizzazione di impianti per Constructions, stiamo ricercando un/a Export Manager. Scopo della posizione Riportando al Direttore Commerciale, elabora il piano operativo di funzione per identificare ed attivare tutte le azioni necessarie volte al raggiungimento degli obiettivi di vendita. Mercati principali: LATAM Responsabilità - Seguire e sviluppare le vendite dei macchinari tramite i contatti con le aziende clienti (Btb) e con la rete agenti e segnalatori a livello internazionale. - Fornire al Direttore Commerciale (tramite Report Visite mensili e Riunioni quadrimestrali) tutte le informazioni, dati sia tecnico -commerciali, sia di mercato, per la formulazione di una corretta strategia commerciale e di sviluppo prodotti, proponendo lui stesso le azioni volte al raggiungimento degli obiettivi. - Supportare la Direzione Commerciale, fornendo tutte le indicazioni utili, per la formulazione dei budgets annuali ed infrannuali. - Occuparsi della gestione delle Offerte nei confronti dei clienti attuali e nuovi, impegnandosi ad effettuare accurate ricerche sulla solvibilità della clientela. - Supportare l’attività di marketing attivate direttamente dall'azienda e/o dal cliente, presenziando le manifestazioni fieristiche nazionali e locali (open house) organizzate dall'azienda o dal cliente di sua responsabilità. Requisiti Diploma di scuola superiore/ laurea. Conoscenza delle politiche e della contrattualistica commerciale internazionale. Esperienza di almeno 3-5 anni nella vendita di impiantistica e/o macchinari automatici o di processo, preferibilmente maturata all’interno di realtà industriali operanti a commessa. Conoscenza della lingua spagnola e della lingua inglese. Disponibilità a trasferte (mediamente 40% del tempo). Caratteristiche personali Persona aperta al dialogo, affidabile e precisa, flessibile e disponibile a piccole trasferte in modo continuativo, prevalentemente all'interno della sua area di competenza, con attitudine ai rapporti interpersonali ed alla cultura della prevenzione degli errori e degli sprechi. Capacità di comunicazione interna/esterna e capacità di ascolto Capacità di organizzazione con forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi Capacità di problem solving, di risoluzione del day by day, capacità di sintesi Teamworking. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Stipendio: €40.000,00 - €45.000,00 all'anno Orario: - Dal lunedì al venerdì Tipi di retribuzione supplementare: - Bonus Lingua: - Spagnolo (Obbligatorio)