Ph3Overview /h3 pTor - Recruitment HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di: SENIOR TRADE MARKETING MANAGER. Per azienda commerciale ricerchiamo una figura di Distribution Brand Manager che sarà responsabile della gestione a 360° del rapporto tra i brand internazionali rappresentati e il distributore italiano. /p h3Principali Mansioni /h3 ol li bGestione Relazione con il Brand Internazionale. /b ul liessere il punto di riferimento principale per il brand assegnato; /li lifungere da collegamento costante con HQ internazionale (sales, marketing, product, finance); /li lipartecipare a meeting periodici, business review e convention internazionali; /li linegoziare le condizioni commerciali, il budget marketing, forecast e obiettivi; /li licondividere report strutturati su performance, sell-in, sell-out e stock. /li /ul /li li bSviluppo Commerciale e Budget /b ul lidefinire il budget annuale e i forecast trimestrali; /li limonitorare KPI (fatturato, marginalità, rotazione, stock level); /li lianalizzare performance di mercato e proporre azioni correttive; /li liessere di supporto alla forza vendita nella strategia commerciale. /li /ul /li li bMarketing Posizionamento /b ul liimplementare le linee guida marketing del brand in Italia; /li lipianificare e supervisionare campagne, eventi, trade marketing; /li ligestire il budget marketing condiviso con HQ; /li limonitorare il posizionamento del prezzo e la concorrenza. /li /ul /li /ol h3Requisiti richiesti /h3 ul liInglese fluente (C1-C2) e Francese ottimo (C1); /li liLaurea in economia e commercio o equivalenti; /li liEsperienza minima quinquennale in ruoli simili (Brand Manager, Key Account Manager, Export Manager, Distribution Manager) in aziende di distribuzione B2C; /li liCapacità di budgeting e pianificazione commerciale; /li liForte orientamento ai numeri e all’analisi dati; /li liSenso delle priorità ed ottima capacità di organizzare autonomamente il proprio lavoro nell’ambito degli obiettivi assegnati, capacità di analisi, sintesi e pianificazione, orientamento al cliente; /li liConoscenza ed utilizzo dei principali pacchetti informatici; /li liDisponibilità a trasferte di breve durata /li /ul h3Altre indicazioni /h3 pNon essendo previsto lo smart working, si richiede residenza a TORINO /p h3Chi cerca /h3 pAzienda commerciale, importatore esclusivo e distributore selettivo per l’Italia di beni di lusso. /p h3Cosa offre /h3 pInserimento diretto in Azienda full time orario con 1 ora pausa pranzo. Pacchetto retributivo commisurato all’esperienza (NON E’ PREVISTA LA DIRIGENZA). /p h3Zona di lavoro /h3 pVicinanze Torino nord - NO SMART WORKING /p pLavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su DI e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). /p pTi preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. /p pDiffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /p /p #J-18808-Ljbffr