Jet HR è nata nel **** ed è tra le top 10% società SaaS che crescono di più al mondo.
L'obiettivo è ambizioso: gestire lo stipendio di 1 italiano su 5, e cambiare un pezzettino di Italia.
Entri in un team d'eccellenza, cerchiamo protagonisti, non semplici comparse.
Tu: hai 3-6 anni di esperienza in sales, hai già venduto, meglio se software SaaS complessi.
Chi siamo?
Video dal CEO e founder - 3 min
Siamo una startup fondata nel **** da imprenditori seriali:
Marco Ogliengo
e
Francesco Scalambrino
hanno già fondato aziende di successo e costruito HR software per aziende "unicorni".
Abbiamo chiuso il più notevole
round di finanziamento pre-seed in Italia (4.7M€)
, a cui hanno partecipato gli imprenditori più in gamba del tech.
Ad un anno di distanza abbiamo chiuso il seed round a 12M€ e a giugno **** abbiamo chiuso un nuovo round da 25M€, guidato come lead investor dal VC americano Base10, che ha scelto noi per la sua prima operazione in Italia.
L'Italia è conosciuta come il paese della burocrazia.
Questa burocrazia è uno dei motivi riconosciuti per cui l'economia Italiana ristagna.
La missione di Jet?
Eliminare la burocrazia dal fare impresa in Italia
.
Cos'è la burocrazia?
Sono ore passate a decifrare normative, riempire moduli, attendere approvazioni e correggere gli inevitabili errori umani.
Jet è la soluzione: una piattaforma unica per semplificare e automatizzare tutta l'area amministrativa di una PMI italiana.
È ovvio che il futuro non può rimanere lento e macchinoso: con Jet stiamo anticipando questo futuro, e abbiamo una chance concreta di diventare la soluzione di default per gestire il back office in Italia.
Se ci riusciamo, saremo una realtà enorme che ha cambiato come si fa impresa in Italia!
Odiamo profondamente la burocrazia - proviamo a farla fuori.
Chi cerchiamo
Entrerai nel team AE di Jet HR: collaborerai con il team BDR per far demo e vendere Jet HR a nuovi clienti.
Parlerai con imprenditori, CFO e HR manager di PMI italiane.
Siamo diventati a tutti gli effetti una scale-up, dovendo così consolidare i nostri processi per raggiungere gli obiettivi.
È verosimile che il **** sarà l'anno più impegnativo nella storia di Jet.
Per questo, stiamo cercando persone che siano pronte a mettersi in gioco e che abbiano la capacità di trovare tutte le soluzioni possibili per arrivare all'obiettivo.
Nel concreto, vuol dire che cerchiamo:
3-6 anni di esperienza in sales, hai già venduto, meglio se software SaaS complessi.
Hunter (pirate) mindset: un modo lo trovi sempre.
Mentalità imprenditoriale: anziché fermarti ai problemi, cerchi soluzioni.
Voglia di farti il c**o.
Lavorare in Jet non è mai la stessa cosa per due settimane di fila - siamo sempre in continuo cambiamento perché l'ambizione è tantissima.
È molto stimolante - ma non è proprio un lavoro tranquillo!