AZIENDA E RUOLONephroCare, società del gruppo Fresenius Medical Care, è un'azienda leader nel fornire servizi per il trattamento dell'insufficienza renale: è presente in 8 regioni d'Italia con un importante network di centri dialisi (attualmente 55) e cura circa 2.800 pazienti in dialisi cronica.Siamo attualmente alla ricerca di un/una Area Manager. In qualità di Area Manager, la risorsa guiderà le attività operative e gestirà i Centri Dialisi situati nelle province di Napoli e Avellino, assicurando l'efficienza organizzativa, la produttività delle strutture e la qualità dei servizi erogati. Il ruolo prevede una stretta collaborazione con il management senior per la pianificazione strategica e il raggiungimento degli obiettivi aziendali. L'Area Manager avrà un ruolo chiave nel promuovere l'eccellenza operativa, nel guidare team multidisciplinari ad alte prestazioni e nel garantire l'erogazione di servizi assistenziali di elevata qualità, in linea con gli standard del Gruppo.È previsto un inserimento con un contratto a tempo Indeterminato con periodo di prova come da livello e contratto (CCNL Commercio).PRINCIPALI ATTIVITA' E RESPONSABILITA'Leadership & Direzione
Comunicare e implementare piani d'azione locali, coerenti con la mission e la strategia aziendale.Motivare e guidare i team e i Responsabili dei Centri Dialisi (Head of Dialysis Centers) nel raggiungimento degli obiettivi di business.Gestire e strutturare efficacemente i diversi reparti e le funzioni operative.
Gestione delle Performance e delle Operazioni
Definire obiettivi di performance, monitorarne l'andamento e adottare azioni correttive per il raggiungimento dei target.Supervisionare le operazioni dei centri, garantendo elevati standard di qualità del servizio e il rispetto delle procedure operative.Pianificare e mantenere livelli di staffing adeguati, nel rispetto dei vincoli di budget e dei parametri qualitativi.
Collaborazione e Relazioni
Collaborare attivamente con i team commerciali locali e internazionali, le funzioni di Care Delivery e i dipartimenti di supporto (Medical, Legal, Compliance, HR).Gestire i rapporti con fornitori esterni, provider di servizi, autorità locali ed enti istituzionali.Costruire e mantenere relazioni di lungo periodo con strutture sanitarie, ospedali, fornitori e realtà territoriali di riferimento.
Pianificazione Strategica
Contribuire allo sviluppo e all'implementazione dei sistemi di pianificazione strategica.Promuovere iniziative di miglioramento continuo e di eccellenza operativa.
Gestione del Budget
Elaborare e gestire i budget di area, monitorare i risultati economici, analizzare dati e report a supporto delle decisioni strategiche.
Compliance e Qualità
Garantire la conformità alle normative vigenti, agli standard di settore e alle policy aziendali.Guidare le attività di assicurazione qualità e valutazione dei rischi operativi.
Sviluppo delle Persone (Capability Building)
Identificare i fabbisogni di sviluppo, rafforzare le competenze dei team e fornire coaching e supporto per il miglioramento delle performance.
REQUISITI
Laurea Magistrale in Management, Economia e Finanza, Management Sanitario o discipline affini.Almeno 5 anni di esperienza nella gestione di team e risorse in contesti sanitari o strutture complesse.Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio di riferimento.Buona conoscenza dei principali sistemi IT (MS Office, CRM, SAP)
COMPETENZE & ATTITUDINI
Leadership e gestione di team multidisciplinari.Capacità di pianificazione, organizzazione e controllo delle attività operative.Orientamento ai risultati e alla qualità del servizio.Autonomia decisionale e problem solving in contesti complessi.Efficaci capacità relazionali e di gestione degli stakeholder interni ed esterni.Sensibilità economico-finanziaria e attenzione alla sostenibilità dei costi.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del d.lgs. 196/2003 e Regolamento UE n. 2016/679. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta ai candidati di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell'inclusività.#J-18808-Ljbffr