Per costruzione rete di Subagenti in Lombardia, Veneto ed Emilia-Romagna.
Per Assix S.p.A., realtà in continua evoluzione nel panorama assicurativo italiano, caratterizzata da una forte propensione all’innovazione e alla consulenza personalizzata.
Posizione
Per sostenere lo sviluppo della rete commerciale, l’azienda è alla ricerca di una figura strategica e dinamica, con solide competenze tecniche, che contribuisca attivamente alla crescita del business.
La figura selezionata, in qualità di Responsabile sviluppo reti agenti, riporterà all'Amministratore Delegato e al Direttore Commerciale, ed è responsabile di reclutamento, onboarding e formazione di nuovi talenti nella rete di subagenti Assix.
Le mansioni principali includono:
1. Gestione dell'intero processo di selezione (annunci, screening CV, colloqui);
2. Gestione del processo di onboarding e monitoraggio della sua efficacia;
3. Introduzione dei nuovi subagenti alla cultura aziendale Assix;
4. Supporto nelle pratiche amministrative delle risorse;
5. Conoscenza delle dinamiche di settore e KPI assicurativi;
6. 10 anni di esperienza in reclutamento e inserimento di promotori, agenti, subagenti assicurativi;
7. Progettazione e implementazione di processi di onboarding e formazione efficaci;
8. Ottime capacità comunicative interpersonali;
9. Monitoraggio dei progressi e dei percorsi formativi;
10. Conoscenza avanzata di Microsoft Office e canali online di reclutamento;
11. Certificazioni in gestione risorse umane o formazione aziendale (preferibile).
Cosa si offre:
* Contratto con Partita IVA
* Anticipi provvigionali
* PC e telefono aziendale
* Ruolo strategico con possibilità di crescita professionale
* Retribuzione competitiva con premi legati alle performance
* Formazione continua
La remunerazione variabile sarà calcolata in base ai risultati delle risorse reclutate.
Sede di lavoro: Lavoro da remoto
Orario di lavoro: Flessibile
L'annuncio è rivolto a entrambi i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto dell'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.
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