During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Firenze (FI)
Si ricerca ADDETTA/ADDETTO ALLA CUCINA/ AIUTO CUOCO/AIUTO CUOCA per albergo/hotel/struttura ricettiva del centro di Firenze.
L addetta/addetto alla cucina dell'hotel si occuperà delle seguenti attività:
· Supportare il cuoco nella preparazione dei pasti, distribuire gli stessi e provvedere alla pulizia dei locali, degli ambienti circostanti e delle attrezzature e delle pulizie e del riordino della cucina;
· aiutare il cuoco nella preparazione dei pasti e nella pulitura di verdure, frutta e ortaggi
· aiutare lo chef nella preparazione dei piatti: lavare, tagliare le verdure, preparare le insalate, comporre i piatti, controllare la cottura dei cibi;
· aiutare il cuoco a cucinare i cibi, metterli nelle vaschette e provvedere all'imballaggio degli stessi;
· aiuta il cuoco, rigoverna la cucina, serve al banco self-service.
Requisiti:
Per svolgere l'attività di ADDETTA/ADDETTO ALLA CUCINA/ AIUTO CUOCO/AIUTO CUOCA è richiesto:
· titolo di studio, qualifica e/o diploma a indirizzo alberghiero;
· esperienza anche breve nella mansione in cucina negli hotel, strutture recettive, bar, pub, locali e/o ristoranti;
· possesso dell attestato haccp;
· buona conoscenza della lingua inglese;
· capacità di relazionarsi con gli altri;
· disponibilità immediata.
L azienda lavora nel settore hotellerie e la sede di lavoro è il Centro storico di Firenze.
L orario di lavoro si svolgerà full time/tempo parziale
Si offre iniziale contratto a tempo determinato stagionale
Aspettiamo la tua candidatura: During Spa, filiale di Firenze
#offertedelmese
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it