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Area manager gutteridge toscana

Firenze
Gutteridge 1878
Responsabile di zona
Pubblicato il 11 settembre
Descrizione

POltre 140 anni di storia accompagnano il marchio strongGUTTERIDGE /strong, storica firma anglo - napoletana che racchiude in sé un'affascinante blend di tradizione sartoriale e artigianalità, valori unici che /ppcaratterizzano un brand dall'eleganza senza tempo. /ppIl marchio strongGUTTERIDGE /strong è attualmente presente in Italia con oltre 70 punti vendita, situati nelle /ppprincipali vie dello shopping delle più importanti città italiane e all'interno dei più prestigiosi centri /ppcommerciali e parchi outlet. /ppbr / /ppstrongPosizione /strong /ppPer il potenziamento del nostro organico ricerchiamo un/a strongArea Manager itinerante /strongche opererà nella regione della strongTOSCANA. /strong /ppbr / /ppstrongChe cosa ti aspetta in questo ruolo? /strong /ppbr / /ppCome punto di riferimento dei negozi della zona che ti verrà assegnata, il tuo obiettivo sarà quello di massimizzare i risultati di vendita ed essere un punto di riferimento operativo per gli staff con l'Azienda, e per l'Azienda con i punti vendita. /ppbr / /ppTi occuperai di:br / /ppbr / /pp-essere consapevole del ruolo e delle responsabilità di un area manager /pp- coordinare lo staff all’interno dei punti vendita, per formarlo e motivarlo al raggiungimento degli obiettivi; br / /pp- Raggiungimento degli obiettivi commerciali; br / /pp- analizzare gli andamenti e gli indicatori di performance degli store di tua competenza; br / /pp- condividere eventuali piani di azione volti al miglioramento del profitto dei punti vendita; br / /pp- responsabilità diretta di selezione, sviluppo e formazione del personale in coerenza con le policy aziendali; br / /pp- seguire le fasidi start up delle nuove aperture; br / /pp- supervisionare e garantire l’applicazione delle operation e delle linee guida aziendali sui turni, scadenze contrattuali, planning ferie; br / /pp- applicare e farrispettare le direttive, le politiche e le procedure aziendali di gruppo del personale dei punti vendita; br / /pp- fornire feedback periodici all’ufficio retail circa le necessità / indicazioni sul prodotto; br / /ppbr / /ppbr / /ppstrongSi richiede:br / /strong /ppbr / /ppDesideriamo incontrare candidati che abbiano maturato un’esperienza significativa analoga in ambito retail. Il profilo ideale è una persona motivata all’attività di vendita e in grado di lavorare per obiettivi. Possiede forti doti di organizzazione, flessibilità e spiccate capacità di problem – solving. /ppbr / /ppstrongPerchè unirti al nostro team? /strong /ppAvrai la possibilità di partecipare al nostro Career Program, ovvero un percorso formativo della durata di 1 mese* creato su misura per te, dove ti forniremo tutte le conoscenze e gli strumenti necessari per esprimere al meglio le tue potenzialità. /ppbr / /ppInquadramento :br / 1^ livello del CCNL /ppRAL :br / Commisurata all'esperienza del candidato /ppBenefit :br / Telefono aziendale, Carta di credito aziendale, rimborso spese trasferta, sconto dipendente in tutti ns store della famiglia Capri srl, piano incentivante /ppbr / /ppstrongWe’re waiting for you! /strong /p

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